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公司党委依托“学习强国”平台实现党员学习教育常态化

作者:强咏梅 张鹏哲    部门:综合办公室    发表日期:2019-03-14    浏览次数:303

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    子曰:“学而时习之,不亦说乎”。公司党委依托“学习强国”AAP等新媒体平台,从源头上进一步加强党员干部学习教育管理,不断提高全体党员的政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉做到“两个维护”。

一是思想高度重视。自“学习强国”AAP全面推广以来,按照集团公司党委的要求,公司党委在学习软件中第一时间设立了组织机构,创建了学习组织,并有专人负责管理,全体党员积极响应迅速加入党委学习组,扎实开展学习教育。二是夯实主体责任。根据实际情况,公司党委从落实支部学习教育主体责任入手,以支部为单位,强化党员学习教育管理,确保党员学习教育时限标准和学习成效,并将“学习强国”每日学习成为一种自觉行为;三是强化监督提醒。公司党委通过日常学习情况督办、定期通报,QQ群、微信群、电话等多种方式,提醒党员每日利用业余时间开展学习。项目监理一线利用每日夜间会战时间,集中监理一线党员开展“每日一学”活动,真正使每位党员在思想、作风、党性上进行集中“补钙”和“加油”。四是注重约谈引导。党委及支部对长时间未完成每日学习内容的党员,通过了解情况、谈心谈话等多种形式,引导党员进一步提高思想认识,增强学习的积极性和主动性,完成每日规定学习内容,通过学习不断提高思想认识和自身综合素质,努力争做一名合格的党员。

截止314日,公司党委党员最高累计积分2400多分,人均日积分达45分以上,人均积分和参与率在集团公司33个党委学习组中排名靠前。在下步工作中,公司党委将依托“学习强国”APP平台,狠抓党员干部日常学习教育工作,对学习排名靠前的党员,采取发放学习书籍等方式进行精神激励;对排名靠后的党员,采取教育引导等多种方式调动积极性,形成党员学习教育日常化、常态化,并建立长效机制。同时,公司党委将组织各党支部结合主题党日,开展“学习强国”学习心得分享等活动,通过学习、分享进一步提高党员干部的思想认识,在项目监理一线,形成一个党员就是一面旗帜,一个支部就是一个强有力的堡垒,全面推进企业提质增效、高质量发展,力争实现年度经营目标任务。

 

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